《三十而已》火了，顾佳和顾学也火了。
的确，帮老公搞定公司的问题，不动声色间击退绿茶，反击欺负自己孩子的反派，大女主剧本怎一个爽字了得。
但今天我想说的是，完美的顾佳，在与许幻山的婚姻中，到底错付了什么。
1
故事开篇，顾佳和许幻山搬进了一个高档小区。紧接着，顾佳开始为了送儿子许子言进入和小区配套的幼儿园张罗起来。
许子言的入园面试度不顺利，于是，在钟晓芹的帮助下，顾佳费尽心思结识了能写推荐信的王太太。王太太家十分豪华，当顾佳看到王太太将莫奈的油画《睡莲》，认向梵高的作品时，她的心里失衡了——连王太太那样的人都能过上那样奢侈的生活，自己为什么不可以？
顾佳是有野心的，她就像一辆火车的火车头，推动着烟花设计师许幻山成了许总，推动家搬入高档小区，一路向前，奔向顾佳心目中更好的生活。
她更是大管家和掌控者。在公司，许幻山虽然是公司老总，可搞不定的客户，第一反应就是交给顾佳，公司遇到难题，同样是顾佳出面。在生活中，在顾佳温柔的坚持下，许幻山不吃晚餐，听话的换下和西装不配套的袜子。
从家庭到职场，从工作到生活，表面上是全职太太的顾佳，实际上以一人之力，披荆斩棘，撑起了整个家，无论是作为先生的许幻山，还是儿子许子言，都在她羽翼保护之下。
但，许幻山在这个家里扮演了什么角色呢？或者说，在顾佳完美的羽翼下，许幻山能扮演什么角色呢？
2
许幻山出轨后，他对顾佳说：孩子是你的小儿子，我是你的大儿子。这是上与下，主与从，照顾与被照顾，唯独不是并肩而行的平等。
不能不说，许幻山也曾满足于这样的关系，否则不会有许子言，也不会有故事前半段中，许幻山对顾佳的感激。
然而，在这样的关系中，许幻山真实的需求，真实的情感表达，乃至于他应当承担起的责任，都缺位了，被深深的掩盖起来。就像他不吃晚饭，只能晚上偷偷起来吃一些零食一样。因为难以拒绝那句温柔的“为了你好”，那个不符合顾佳规划的许幻山，缩得小小的，藏在许幻山内心深处，而这，已经为这场婚姻埋下了隐患，那就是弹性与边界的缺失。
斯腾伯格的爱情三玩理论提出，稳定关系的三个要素，分别是亲密—承诺—激情。亲密，并不仅仅是亲密无间，恰恰相反，是亲密有间，在亲密中，仍然允许独立性的存在，理解、分享彼此的差异，并找到两个人都舒服的相处方式。
举个例子，许幻山得了中度脂肪肝，顾佳帮助他的方法，是陪他一起不吃晚餐。但许幻山是个30多岁的年轻男性，除了节食，还可以通过运动，通过更合理的膳食来调整。许幻山喜欢蓝色焰火，顾佳为了安全，提出看过一次后，就焚烧处理，并要求许幻山将烧毁过程拍成视频。
当许幻山内心真实的感受找不到出口时，林有有出现了。和理性，顾全大局，事事都能处理妥当的顾佳相比，林友友这个小三，更像一个什么都不管不顾的熊孩子，喜欢什么，就一定要去抢。然而，许幻山在林友友那里感受到了久违的自由、肯定和赞美，于是，他迷失了。
顾佳从富太太圈里接过茶厂后，需要用钱之处越来越多，这个家的生活也发生了很大的变幻。现实击败了那些冲动，许幻山不再执迷林友友。但裂痕已经产生，顾佳与许幻山，终是回不到最初了。
3
然而，婚姻不是职场，如果把家庭中每件事都当成一个待完成的项目来推进，那夫妻二人也就成了坐在谈判桌两端的对手。
杨绛与钱钟书，可以说民国最美爱情。杨绛在《我们仨》中回忆过在一起的生活。他们同样是高材生，有相近的文学素养，但钱钟书构思起《围城》时，杨绛依然听得津津有味。为了让杨钟书专心写作，从前十指不沾阳春水的杨绛，开始学着洗手做羹汤，甘做灶下婢。
钱钟书是学问大家，生活中却是出了名的笨手笨脚，连拿筷子都是一把抓。他们在英国留学时，一天早上，钱钟书亲自下厨做了一份早餐，端到杨绛身边，杨绛笑着夸他：“这是我吃过的最香的早饭。”钱钟书说：“你喜欢的话，我天天给你们俩做。”他果真给杨绛母女做了一辈子早餐。
他们当年在欧洲留学，每天读完书，最大的乐趣是出门“冒险”，看那条蜿蜒的街道是否能兜兜转转回到自己的家，两颗心也在这样的“冒险”中越靠越近。这样相互尊重，相互欣赏的亲密系，怎能不让人羡慕？
顾佳很小的时候，母亲就因病去世了，还曾在病重时提出中止治疗。顾佳为此恨过父亲，直到长大后才渐渐原谅了父亲。但这样的成长经历，也给她带来了不安全感。她习惯了安排、掌控好一切，说到底，也是掌控本身能带来安全感。
顾佳为这个家尽心尽力，却忘了长期如此，自己会不堪重负，那个被自己管教的“孩子”也总有一天会长大，会叛逆，会想拥有独立与发展的地方。真人秀《爱情保卫战》中，就有不少类似的真实案例。
4
好的婚姻，往往是场配合默契的双人舞。完美的顾佳，唯一的破绽，大约就是将婚姻这场双人舞台，变成了个人秀。
一段关系从开始与结束，没有绝对的对与错。而婚姻里对彼此多一些欣赏和鼓励，甚至多一些心理身份的转换，则是婚姻最好的保鲜剂。也许，60分妻子比100分妻子，更容易得到真正的幸福。
*本文为王翔老师原创文章，版权为作者本人所有。任何形式转载请与我们联系。原创不易，转载请与我们联系。